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文化力量向前行!电科网安荣膺2024年(nián)上市公司文化建设(shè)最佳实践案(àn)例

发(fā)布时间:2024-09-10作者:CETC电科网安(ān)

近(jìn)日(rì),中国上市公司(sī)协会发布“2024上市(shì)公司文(wén)化建设最佳(jiā)实(shí)践案例征集活动”榜单,电科网安凭借近年(nián)来在企(qǐ)业文化建设中的创(chuàng)新举措和卓越表现,荣获“2024上市公(gōng)司文化(huà)建设最佳实(shí)践(jiàn)案例”。


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经(jīng)过严格的评(píng)审(shěn)和筛选(xuǎn),电科网安报送的(de)《创建“二三三(sān)”工(gōng)作法 奋力(lì)践(jiàn)行网络强国新使命——电科网安文化建设实(shí)践案例》成功入选。


本次评选,共有30家上市(shì)公司获评最佳实践案例,90家上市公司获(huò)评优秀实践案例,旨在(zài)充(chōng)分(fèn)展示各上市公司的(de)特(tè)色企业文(wén)化建设实践(jiàn),通过(guò)具体案例(lì)展(zhǎn)示企业在文化建设中依法合规(guī)、诚实守信(xìn)、稳健经营、回报社会等方面的(de)具(jù)体举措和创新做法。


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 延(yán) 伸 阅 读 :获(huò) 奖 案 例 摘 要 

在新时代(dài)新(xīn)文化环境下,电科网安坚(jiān)持(chí)党建(jiàn)引领与坚持文化与战略匹配的(de)“二(èr)坚持”,牢牢把握(wò)文化建设的(de)战(zhàn)略方向;提升企业(yè)文化(huà)管理系统、文化传播系统及员工体(tǐ)验系统建设的“三提升”,稳步推进企业文化建设的生根(gēn)落地;促进稳健经营能力提升(shēng)、促进依法合规体系建(jiàn)设与(yǔ)促进社会责任彰显的“三促进”,积极提升公司治(zhì)理水平,推动公司高(gāo)质量发(fā)展,形成独(dú)具特色的“二(èr)三三”工(gōng)作法,为奋力履行网络强国新使(shǐ)命提供了强大精神动(dòng)力和文化支撑。

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